KANBAN in s/w development wijkt af van Kanban in productie. Hoewel het beide visuele planning systemen zijn met kaarten, zijn er ook significante verschillen.
zondag 23 juni 2013
maandag 17 juni 2013
Cynefin ...alle stukjes in samenhang
Dave Snowden heeft een fantastisch framework Cynefin genaamd.
Dave is nog druk doende om het verder te ontwikkelen. Het goede nieuws is dat hij alles op zijn blog zet. Het slechte nieuws is dat je het zelf allemaal bij elkaar moet sprokkelen.
Hieronder vind je een presentatie dat al de verschillende Domeinen in relatie laat zien en met links naar de laatste blogs op dat gebied.
Dave is nog druk doende om het verder te ontwikkelen. Het goede nieuws is dat hij alles op zijn blog zet. Het slechte nieuws is dat je het zelf allemaal bij elkaar moet sprokkelen.
Hieronder vind je een presentatie dat al de verschillende Domeinen in relatie laat zien en met links naar de laatste blogs op dat gebied.
donderdag 13 juni 2013
(N)PCA een toevoeging in het LEAN denken?
Diegene die zich bezig houden met LEAN zijn bekend met AVA en NAVA; (Non) Added Value Activities. Uiteraard Added Value is bekeken vanuit het perspectief van de klant. Het is zeer goed om de activiteiten van een proces vanuit AVA en NAVA te bekijken. Maar is dit voldoende?
Als een activiteit Added Value is, wil nog niet zeggen dat deze activiteit ook geld mag of hoeft te kosten.
Als een activiteit Added Value is, wil nog niet zeggen dat deze activiteit ook geld mag of hoeft te kosten.
dinsdag 11 juni 2013
Een aantal Prestaties
Soms moest ik mezelf nieuwe dingen leren. Soms moest ik volledig nieuwe dingen ontwikkelen.
donderdag 6 juni 2013
Druk doende met BPR-Toolbox
De afgelopen weken ben ik behoorlijk bezig geweest met het verder helpen ontwikkelen van de BPR-Toolbox van Eforis.
Vanuit een persoonlijke insteek is het een hele leuke en interessante job. Er gebeurt veel, samenwerken met hele slimmen mensen die graag het onderste uit de kan willen en daarbij nog redelijk blijven. Eén van de eerste eisen was: we willen een sexy applicatie. Gegeven de feedback, hebben we dit aardig voor elkaar.
Vanuit een persoonlijke insteek is het een hele leuke en interessante job. Er gebeurt veel, samenwerken met hele slimmen mensen die graag het onderste uit de kan willen en daarbij nog redelijk blijven. Eén van de eerste eisen was: we willen een sexy applicatie. Gegeven de feedback, hebben we dit aardig voor elkaar.
Abonneren op:
Posts (Atom)